強制加班公司沒有加班費怎么辦？企業無常加班是否可以匿名舉報？
      
						
      2023-03-24 13:48:44 來源：法律解答網
      
					
      
					
      
					
      
							
      一、企業無常加班是否可以匿名舉報
      

      1、企業無償加班可以匿名舉報，可以到勞動保障行政部門投訴，需要提供一定的證據，但是不需要太多的證據。一般來說，勞動保障行政部門接到舉報之后，會主動去開展調查的。
      

      2、法律依據：《勞動保障監察條例》第九條，任何組織或者個人對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為，有權向勞動保障行政部門舉報。
      

      勞動者認為用人單位侵犯其勞動保障合法權益的，有權向勞動保障行政部門投訴。
      

      勞動保障行政部門應當為舉報人保密；對舉報屬實，為查處重大違反勞動保障法律、法規或者規章的行為提供主要線索和證據的舉報人，給予獎勵。
      

      

      二、強制加班公司沒有加班費怎么辦
      

      如果公司讓加班超過法律規定的時間，并且沒有給你足額的加班工資，你當然可以申請解除勞動合同，此時可以到勞動仲裁委申請仲裁，以未支付足額工資為由，申請勞動賠償，大概可以拿到一兩個月的工資。
      

      單位若是為了完成工程項目需要職員臨時加班的，必須要支付其加班費，并且加班費的比例不得低于正常薪資的1.5倍，否則職員可以拒絕單位提出的加班請求，若是被強制性的要求加班，那么職員可以在加班過程中就收集證據然后起訴。
      

      
								標簽：
							
				企業無常加班是否可以匿名舉報強制加班
							
				公司沒有加班費怎么辦
							
							
				勞動保障行政
							
				企業無償加班可以匿名舉報
							
				 
						
      
				
      
				
      
									
      
				
				
      
					
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